2019年3月14日，作为中国铁路成都局集团有限公司（以下简称成都局集团）重庆地区唯一定点合作单位，学院受邀参加成都局集团在贵阳召开的校企座谈会，研究讨论在成都局集团实施工务、电务、供电、通信等多工种一体化管理背景下，职业院校应如何开展人才培养改革的相关事宜。本次会议涉及工种均为轨道电气系开办专业，刘畅副院长率教务处长唐春林、轨道电气系副主任陈兴劼参加了本次研讨，成都局集团劳卫部副主任黄少波、成都局集团劳卫部劳动组织科科长游军、贵阳职业技术学院副院长张正保、四川铁道职业学院副院长黄勇等领导专家出席会议。
         会上，黄少波副主任对分属四川、贵州、重庆的三所定点合作院校表示感谢，肯定了各院校的人才培养质量。他提出，近年来国家铁路发展迅速，特别是高速铁路的普及对企业劳动组织、生产管理和工作效率提出了非常高的要求，成都局集团在铁路总公司领导下积极开展企业改革，计划整合维修类岗位为八个工种，促进专业融合、提高劳动生产率，先期已对工务、电务、供电、通信等工种试点岗位融合，成立了全新的工电段，实行多工种管理综合化、维修一体化和大修专业化，目前已取得很好的效果，对铁总下属各集团公司的改革发展具有引领意义。但新的管理模式下，对员工多专业综合能力提出了更高要求，已诞生出新工种“工电综合维修工（暂命名）”，各职业院校如果还按不同专业独立培养，毕业学生将很难胜任岗位，希望三所定点院校与成都局集团合作，共同探索综合维修类专业人才培养模式改革，完善工电段预录学生的企业提前介入培养方案，并形成相关的培养标准、教材等成果，在全国率先推广。
        刘畅副院长代表学院发言中提到，作为成都局集团重庆地区唯一定点合作单位，企业的需求就是学院的使命，同时培养复合型人才本就是现代职业教育的发展方向，学院一直以来也在进行相关的探索，这次企业的改革正是学院人才培养模式改革的契机，全新的工种带来全新的要求，希望企业能尽快提供新工种岗位标准，并建议三所院校由成都局集团牵头，共同派专人前往各工电段调研，形成统一的专业标准和培养方案，保证人才培养质量相当，符合企业需求，我院将与兄弟院校通力合作，共同完成本次任务。
         轨道电气系副主任陈兴劼建议，培养“工、电、供”综合型人才就要改革单一专业培养的旧理念，需进一步拓展学生基础知识的覆盖面，并利用学院综合实训场地开展多工种协同演练，在预录学生的企业介入培养阶段加强原专业技能同时，增设综合巡检、应急处理等课程，让学生既能掌握多工种基础技能，又能专注于自身专业知识，适应新岗位需求。
        经过热烈讨论，成都局集团与三所合作院校达成共识，黄少波副主任做了统一部署，下阶段劳卫部将会督促相关部门尽快提供新工种岗位标准，三所合作院校应共同开发人才培养方案，并按统一标准培养学生，培养模式为学生预录前适当拓展基础知识和专业知识，预录后按照“工电工”新标准强化培养，同时成都局集团将根据岗位新情况，将学生招聘预录时间进行适当提前。
        轨道电气系下阶段将会切实转化研讨会成果，紧密对接行业企业发展需求，深入开展人才培养模式改革，打造“铁路工匠”培育摇篮。